十年，不短也不長(zhǎng)。可以讓人從一個(gè)翩翩少年成長(zhǎng)為青年俊才；讓公司從2000平米的小超市發(fā)展成中國(guó)連鎖百?gòu)?qiáng)。十年中，有很多人選擇了離開(kāi)，也很多人已成為公司的管理者，但有這樣一個(gè)人，入職公司十年多的時(shí)間里，一直是名基層員工，但無(wú)論在哪個(gè)分店，什么崗位，他都是兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，用自己誠(chéng)實(shí)的態(tài)度、樸實(shí)的責(zé)任心，在平凡的崗位上留下自己平凡而扎實(shí)的足跡。
未見(jiàn)劉付生之前就聽(tīng)說(shuō)了很多關(guān)于他的故事:老劉休假和太太去店里買(mǎi)菜，進(jìn)去不久，劉太發(fā)現(xiàn)老劉不見(jiàn)了，直到買(mǎi)單的時(shí)候才看到老劉正幫同事推大木箱；老劉和同事一起到店里逛，他總會(huì)選出被壓扁、擠壞和臨近過(guò)期的商品。剛開(kāi)始大家都以為他在自查商品，可到買(mǎi)單的時(shí)候才知道他把這些商品買(mǎi)回家了。很多同事都說(shuō)他傻，但老劉說(shuō)這些商品和別的商品沒(méi)有什么不同，只是形狀不好看而已……
每次聽(tīng)說(shuō)他的故事都有一種想認(rèn)識(shí)他的沖動(dòng)，正好《人人樂(lè)》報(bào)社主編陳姐讓我寫(xiě)一篇他的專訪，于是忙里偷閑找到他所在的部門(mén)——西麗店后倉(cāng)。
劉付生的主管告訴我，老劉每天很早就到店里，并能很快把一天的工作完成，然后去幫其他同事。大家都喜歡和他一個(gè)班；他的同事告訴我，他非常有責(zé)任心，每次下班前他總會(huì)再核查有沒(méi)有其他問(wèn)題，他總是盡自己所能的幫助每一個(gè)和他一起工作的人。正當(dāng)我們談?wù)撍臅r(shí)候，就看見(jiàn)一個(gè)個(gè)頭不高、面帶微笑、拖著大板車(chē)的人從里面走了出來(lái)。雖然貨物很重，但他還是干得美滋滋的，臉上的微笑讓人覺(jué)得很踏實(shí)。他從我們的旁邊經(jīng)過(guò)，卻沒(méi)有注意我們，仍然專心的做他的事情。他們告訴我，他就是劉付生。
劉付生每天工作都很開(kāi)心，因?yàn)樗膸椭芏鄦T工都愿意和他接觸。員工不懂的問(wèn)題總會(huì)問(wèn)他。他說(shuō)：“我是‘開(kāi)朝元老’，我有責(zé)任擔(dān)負(fù)起公司給予我的使命:給后來(lái)的員工起一個(gè)模范帶頭作用，讓他們知道我們把一個(gè)幾百平米的小超市做到今天是多么的不易。”他認(rèn)為新員工都關(guān)注著他，都想了解一個(gè)做了十幾年的老員工是怎樣工作的。在這種責(zé)任和壓力下，作為老員工更應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這個(gè)重任，給公司的未來(lái)注入更多的希望。他說(shuō)只有我融入了公司這條奔流不息、勇往直前的大江，才能把所有的事情做好。
當(dāng)我問(wèn)到：要有份工作，你一個(gè)人做不過(guò)來(lái)而其他同事都不會(huì)做怎么辦？他顫抖的伸出雙手，好一會(huì)說(shuō)不出話來(lái)，最后只說(shuō)了一個(gè)字“急！”之后他跟我說(shuō)：“都怪我沒(méi)用，學(xué)歷太低，幫不上公司的忙。”他的話有些苦澀，但是簡(jiǎn)短而又真切。作為一名基層員工，他總是能從大局著想，把公司的發(fā)展看成是自己的責(zé)任和使命，談到這個(gè)話題的時(shí)候，他說(shuō)：“我是公司的一員，我有責(zé)任把我每天的事情做好，這也算我沒(méi)有白拿公司的工資”。
他的工作看似微不足道，但他認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神卻值得我們學(xué)習(xí)，他用自己的行動(dòng)證明了一個(gè)人在工作中的意義，也用自己的勤奮和努力證明了自己存在的價(jià)值，在平凡的崗位上留下了不平凡的足跡。
| 
